Selbstführung in herausfordernden Zeiten

Mit Self-Leadership persönliche und berufliche Ziele erreichen

Self-Leadership:
Erfolgreiche Führung beginnt bei Ihnen selbst

Was macht erfolgreiche Führungsarbeit aus? Oft wird der innere Prozess der Führungsperson unterschätzt. Nur wer sich selbst führen kann, ist in der Lage, ein Team effektiv zu leiten. In einer Zeit voller Krisen, Herausforderungen und Unsicherheiten wird Selbstführung zu einer der wichtigsten Kompetenzen für Führungskräfte.

In unserem Selbstführung-Weiterbildung lernen Sie, sich intensiv mit Ihren eigenen Gedanken, Verhaltensweisen, Stärken und Zielen auseinanderzusetzen. Durch dieses Bewusstsein optimieren Sie Ihre Führungsarbeit und erhöhen Ihre Selbstwirksamkeit. Sie entwickeln mentale Stärke und gewinnen die Fähigkeit, auch unter Druck souverän zu agieren.

Nutzen Sie Ihre inneren Ressourcen, um Ihre Führungskompetenz nachhaltig zu verbessern. Die Seminarpausen bieten Raum zur Reflexion und helfen Ihnen, Ihre Erkenntnisse erfolgreich in den Alltag zu übertragen. Erhöhen Sie Ihre innere Stärke und finden Sie die Balance, die Sie für die Zukunft brauchen.

Für diesen Lehrgang bringen Sie die Bereitschaft mit sich mit sich selbst auseinanderzusetzen, sich zu reflektieren und zwischen den Veranstaltungen Transferaufgaben zur Verinnerlichung im Alltag umzusetzen. Willkommen sind alle Personen, welche daran interessiert sind, sich persönlich weiterzuentwickeln und wirksamer durchs Leben zu gehen.

Agenda

Modul 1

  • Konzept Self-Leadership
  • Warum ist Self-Leadership wichtig?
  • Selbstreflexion als Schlüsselkompetenz
  • Praktische Übung zur Selbstreflexion

Modul 2

  • Austausch zur Selbstreflexion
  • Meine Werte, Stärken, Potenziale, Bedürfnisse und Ziele
  • Relevanz der Zielsetzung
  • Praktische Übung zur Zielsetzung

Modul 3

  • Umsetzung und Implementierung in den Berufsalltag
  • Entwicklung eines persönlichen Self-Leadership-Plans
  • Meine persönlichen Erkenntnisse

Ihr Nutzen

  • Sie erkennen die Relevanz von Selbstreflexion für Ihre Führungsarbeit.
  • Sie kennen Ihre persönlichen Werte, Stärken, Potenziale, Bedürfnisse und Ziele.
  • Sie erlangen ein besseres Verständnis von sich selbst, um so nach Ihren Zielen zu handeln.
  • Sie starten den Prozess zur persönlichen Weiterentwicklung und erstellen einen Plan über Ihre Folgeschritte.

Zielgruppe

Führungspersonen und alle Personen, welche bereit sind, sich mit sich selbst auseinanderzusetzen, um wirksamer durchs Leben zu gehen.

Referentin

Melanie Dekker

Melanie Dekker

Melanie Dekker hat Arbeits- Organisations- und Personalpsychologie studiert und sich ihre fachliche Expertise in verschiedenen, international tätigen Grosskonzernen angeeignet. Dabei hat sie früh erkannt, wie wesentlich Selbstkenntnis für die Führungsarbeit ist. Durch ihren Coaching-Hintergrund versteht Melanie Dekker es, Sie mit Fingerspitzengefühl und Empathie bei der Auseinandersetzung mit sich selbst zu unterstützen.

Welche Ausrüstung benötige ich zur Teilnahme?

Sie benötigen

  • eine stabile Internetverbindung
  • einen PC, Laptop oder Tablet
  • Kopfhörer oder Headset
    (bzw. alternativ ist die Audio-Verbindung auch über den Festnetzanschluss möglich).
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Lehrgänge

26.11.2024 03.12.2024 17.12.2024

 

11.03.2025 18.03.2025 01.04.2025

 

05.06.2025 12.06.2025 26.06.2025

 

02.09.2025 09.09.2025 16.09.2025

 

 

Online Lehrgang

Dauer
3 x 2 Stunden
Zeit
15:00 – 17:00 Uhr oder 16:00 – 18:00 Uhr
Format
Online Lehrgang
Teilnehmerzahl
max. 8 Teilnehmende
Investition
CHF 590.- exkl. MwSt.
Inklusive
Zugang zur Lernplattform, Teilnahmebestätigung, Transferaufgaben, ausführliche Dokumentation
Methode
Live Inputs, Reflexionsfragen, Bearbeiten von Beispielen, Fragerunden
Emanuela Paduli

Für Fragen & mehr Infos

Melanie Dekker
Beratung

044 557 49 50

dekker@zweistunden.ch

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Die Teammitglieder verhalten sich passiv und bringen keine neuen Ideen? Alle arbeiten im «Sicherheits»-Modus?

Anmeldung Weiterbildung

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max. Teilnehmenden
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Kostenfreie Stornierung
bis 14 Tage vor Seminarbeginn

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